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Im Spannungsfeld von Staat und Tarifvertrag: Arbeitszeitregulierung in Europa
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2011-10, Vol.60 (10), p.239-247
2011
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Lernzeitkonten: Ein Ansatz zur Förderung der beruflich-betrieblichen Weiterbildung
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2005-10, Vol.54 (10/11), p.266-272
2005
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Gleitender Übergang in den Ruhestand durch Flexibilisierung der Teilrente
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2012-07, Vol.61 (7), p.149-159
2012
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Work and Family in the Home Office? Contested Intrafamily Division of Labour in the Corona Crisis/Erwerbs- und Familienarbeit im Homeoffice? Innerfamiliale Arbeitsteilung in der Corona-Krise auf dem Prufstand
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2022-01, Vol.71 (1), p.29
2022
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Wann und Wie in den Ruhestand? Altersübergänge im Umbruch
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2018-11, Vol.67 (11-12), p.997-1015
2018
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Work and Family in the Home Office? Contested Intrafamily Division of Labour in the Corona Crisis/Erwerbs- und Familienarbeit im Homeoffice? Innerfamiliale Arbeitsteilung in der Corona-Krise auf dem Prufstand
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2022-01, Vol.71 (1), p.29
2022
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Arbeitsmarktpolitik: Falsche Anreize vermeiden, Fehlentwicklungen korrigieren
Vierteljahrshefte zur Wirtschaftsforschung, 2010-01, Vol.79 (1), p.56-84
2010
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Beschäftigungssicherung durch Arbeitskräftehorten
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2011-10, Vol.60 (10), p.221-231
2011
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Die Beschäftigungssituation in Dritte-Sektor-Organisationen: Das Sozialwesen im Vergleich
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2013, Vol.62 (8/9), p.227-234
2013
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Betrachtungen zum Arbeitsmarkt der Lehrer in der Schweiz
Vierteljahrshefte zur Wirtschaftsforschung, 2003-04, Vol.72 (2), p.305-319
2003
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Hybride multilokale Arbeit: „New Work“ Potenziale im Remote-, Co-working- und KMU-Office
Zeitschrift für KMU und Entrepreneurship, 2021-01, Vol.69 (1), p.1-16
2021
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Home Work: Starting Point for Social Security in the Age of Digitization? From "Lex Behm" 1922 to Current Gender-Specific Action Requirements due to Digitization/Heimarbeit: Ansatzpunkt fur Soziale Sicherung in Zeiten der Digitalisierung? Von der "Lex Behm" 1922 zu aktuellen genderspezifischen Handlungserfordernissen aufgrund der Digitalisierung
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2022-01, Vol.71 (1), p.53
2022
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The Consequences of Digitisation for Gender Inequality on the Labour Market--Substitution Potential and Employment Development for Women and Men/Die Folgen der Digitalisierung fur die Geschlechterungleichheit auf dem Arbeitsmarkt--Substituierbarkeitspotenziale und die Beschaftigungsentwicklung bei Frauen und Mannern
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2022-01, Vol.71 (1), p.3
2022
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Von der „Humanisierung des Arbeitslebens“ zur „Guten Erwerbsbiografie“ – und darüber hinaus? Konturen einer Integrierten Sozialen Lebenslaufpolitik
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2019, Vol.68 (11), p.847-866
2019
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Editorial: Von der „Guten Arbeit“ zur „Guten Erwerbsbiografie“ – Voraussetzungen, Widersprüche, Gestaltungsperspektiven
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2019, Vol.68 (11), p.839-845
2019
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Coworking-Spaces: Chancen für Entrepreneurship und Business Model Design
Zeitschrift für KMU und Entrepreneurship, 2017-09, Vol.65 (3), p.151-168
2017
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Zur Vereinbarkeit von Pflege und Beruf: Quantitative und qualitative Perspektiven
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2017, Vol.66 (3-4), p.267-283
2017
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Flexibilität als Problem
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2010, Vol.59 (12), p.291-296
2010
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Die griechische Wirtschaftskrise, Arbeitsmärkte und Politikmaßnahmen
Vierteljahrshefte zur Wirtschaftsforschung, 2015-12, Vol.84 (4), p.129-143
2015
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Old-age Pensions and Social Equalization in Germany and Austria--a Comparison Using Model Calculations/Altersrenten und sozialer Ausgleich in Deutschland und Osterreich--ein Vergleich anhand von Modellrechnungen
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2022-02, Vol.71 (2), p.139
2022
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  • BibTeX
Der öffentliche Dienst im demografischen Wandel. Herausforderungen für das Personalmanagement
Die Verwaltung (Berlin), 2013-09, Vol.46 (3), p.441-455
2013
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Zwischen Selbstverwirklichung und Selbstausbeutung: Überlegungen zur Analyse individueller Erwerbskonstellationen von Crowdworkern als Zusammenspiel erwerbsstrukturierender Institutionen
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2019, Vol.68 (11), p.887-901
2019
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  • BibTeX
Reform der Hinzuverdienstregeln im SGB II: Fiskalische Effekte und Arbeitsmarktwirkungen
Sozialer Fortschritt, 2011-01, Vol.60 (1/2), p.4-15
2011
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Familie, Rente, Pflege: Die Sozialpolitik der Großen Koalition auf dem Prüfstand
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2015-04, Vol.64 (4), p.72-78
2015
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Mehr Geschlechtergerechtigkeit - weniger soziale Gerechtigkeit?: Familienpolitische Reformprozesse in Deutschland aus intersektionaler Perspektive
Sozialer Fortschritt (Berlin), 2017, Vol.66 (3-4), p.213-228
2017
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Zeitschrift / SerieZeitschrift Führung + Organisation
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PublikationsformReferenzeintrag
ThemaBundesrepublik Deutschland
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