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Recruiting employees : individual and organizational perspectives

Foundations for organizational science

Barber, Alison E

1998

Signatur: QAT15167

Handbuch Recruitment : die neuen Wege moderner Personalakquisition ; Planung, Beschaffungswege, Auswahlverfahren ; Beiträge aus Forschung und Praxis

Bröckermann, Reiner[Herausgeber]

1. Aufl, 2002

Signatur: QAT14682

Recruiting, training, and retaining new employees : managing the transition from college to work

The Jossey-Bass management series

Phillips, Jack J

1. ed, 1987

Signatur: PZZ2486

Betriebliche Personalbeschaffung : Grundzüge einer marktorientierten Beschaffungspolitik

Betriebswirtschaftliche Studien : 26 (Alle Bände)

Arnold, Ulli

1975

Signatur: QAT1572

Recrutainment : Spielerische Ansätze in Personalmarketing und -auswahl [Elektronische Ressource]

2013

Link zum Volltext
Springer Wirtschaftswissenschaften 2013 (ZDB-2-SWI)

Professionelles E-Recruitment : Strategien - Instrumente - Beispiele

Beck, Christoph

2002

Signatur: QAT12779

Einstellungssache: Personalgewinnung mit Frechmut und Können : Frische Ideen für Personalmarketing und Employer Branding [Elektronische Ressource]

Buckmann, Jörg

2013

Link zum Volltext
Springer Wirtschaftswissenschaften 2013 (ZDB-2-SWI)

Personalcontrolling : Personalbedarf planen, Fehlzeiten reduzieren, Kosten steuern ; [auf CD-ROM: Kennzahlen-Rechner, Checklisten

Haufe-Praxisratgeber

2005

Signatur: QAT13351

Personalbedarf : Handbuch für Anwerbung, Auswahl, Einstellung und Einsatz von Mitarbeitern

Pillat, Rüdiger[Herausgeber]

3., überarb. Aufl, 1980

Signatur: QAT2243(3)

Rekrutierung von Topmanagern : ein ökonomischer Erklärungsversuch

Gabler Edition Wissenschaft

Schäfer, Ivo

1. Aufl, 2001

Signatur: QAX2285

Fachkräftemangel und Instrumente der Personalgewinnung : Kurzstudie im Umfeld technischer Unternehmen

2008

Signatur: M41871, M42068

Betriebliche Strategien der Personalrekrutierung : Ergebnisse einer Betriebsbefragung

Campus : Forschung : 612 (Alle Bände)

Sehringer, Roswitha

1989

Signatur: QAT6899

Strategien internationaler Personalbeschaffung : Personalplanung, Rekrutierungs- und Auswahlverfahren, Mitarbeiterintegration, rechtliche Grundlagen

2015

Signatur: QAT15638

Personalmarketing 2.0 : vom Employer Branding zum Recruiting

Personalwirtschaft : Buch

Beck, Christoph[Herausgeber]

2008

Signatur: QAT14616

Das neue Personalmarketing : Employee-Relationship-Management als moderner Erfolgstreiber

2013-

Signatur: QAT15337-...

Personalbeschaffung : eine vergleichende Betrachtung von Theorie und Praxis

Europäische Hochschulschriften : Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft : 1794 (Alle Bände)

Schneider, Bernhard

1995

Signatur: QAT10159

Personalmarketing 2.0 : vom Employer-Branding zum Recruiting

Personalwirtschaft : Buch

Beck, Christoph[Herausgeber]

2., neu bearb. und erw. Aufl, 2012

Signatur: QAT14616(2)

Der Personalgewinnungszuschlag des Bundes

Schriften zum öffentlichen Dienstrecht : 7 (Alle Bände)

Vogt, Marie-Helen

1. Auflage, 2019

Link zum Volltext
Nomos eLibrary 2019 (ZDB-1-NOLG)

Soziale Netzwerke : Effektivität und Effizienz von sozialem Kapital bei der Jobsuche und Personalrekrutierung von Führungskräften

Hochenrieder, Florian

2006

Signatur: QAX2447

Personalmarketing to go : Frechmutige Inspirationen für Recruiting und Employer Branding

Buckmann, Jörg

1. Aufl. 2016, 2016

Link zum Volltext
Springer Wirtschaftswissenschaften 2016 (ZDB-2-SWI)

Das Geheimnis erfolgreicher Personalbeschaffung : Von der Bedarfsidentifikation bis zum Arbeitsvertrag [Elektronische Ressource]

Schulz, Ludwig M

2014

Link zum Volltext
Springer Wirtschaftswissenschaften 2014 (ZDB-2-SWI)

Personalberater erfolgreich auswählen und führen : Was Personalverantwortliche und Manager über Executive Search wissen müssen [Elektronische Ressource]

Dahlems, Rolf

2014

Link zum Volltext
Springer Wirtschaftswissenschaften 2014 (ZDB-2-SWI)

Personal-Marketing

Schwerpunkt Marketing

Schmidbauer, Helmut

1975

Signatur: QAT1514

Bestimmungsfaktoren der Rekrutierung von Spitzenführungskräften und Auswirkungen der Rekrutierungsentscheidung auf den Besetzungserfolg : eine internationale Betrachtung

Barth, Astrid

2009

Signatur: QAX2463

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