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2., erw. Aufl, 2005
Signatur: QAT13416(2)
3., überarb. und aktualisierte Aufl, 2016
Signatur: QAT14022(3)
2., überarb. Aufl, 2002
Signatur: QAT13076(2)
Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement
2., überarb. und erw. Aufl, 2001
Signatur: QAT16003(2)
12., überarbeitete und aktualisierte Auflage, 2019
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Autor / Autorin
- Obermann, Christof
- Becker, Manfred
- Eck, Claus D
- Jöri, Hans
- Muschiol, Thomas
- Püttjer, Christian
- Schnierda, Uwe
- Vogt, Marlène
- Erpenbeck, John
- Fisseni, Hermann-Josef
- Kleinmann, Martin
- Körzel, Thomas
- Schuhmacher, Florian
- Schuler, Heinz
- Stärk, Johannes
- Barell, Gabriel
- Bentson, Cynthia
- Blessin, Bernd
- Byham, William C
- Bürkle, Willy
Erscheinungsform
Schlagwort
- Assessment-Center
- Personalauswahl
- Assessment Center
- Personalentwicklung
- Assessment
- Personnel management
- Bewerbung
- Auswahlverfahren
- Betriebsrat
- Economics
- Führungskraft
- Management
- Personalwirtschaft
- Arbeitsvertrag
- Bewerbungsunterlagen
- Eignungsdiagnostik
- Industrial management
- Kompetenzen
- Personalführung
- Personalmarketing
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