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The older worker

Industrial Relations Research Association series

1. ed, 1989

Signatur: PXP3303

The aging worker : research and recommendations

1983

Signatur: PXP2412

Ältere Arbeitnehmer : Ursachen und Folgen ihrer beruflichen Abwertung

Campus-Paperbacks : Gesellschaftswissenschaften, Schwerpunkt soziale Probleme

Pohl, Hans-Joachim

1976

Signatur: OIL1031

Personalentwicklung bei längerer Lebensarbeitszeit : ältere Mitarbeiter von heute und morgen entwickeln

DGFP-PraxisEdition : 105 (Alle Bände)

[2012]

Link zum Volltext
UTB Scholars

The aging employee

PROBLEMS OF INDUSTRIAL PSYCHIATRIC MEDICINE SERIES : 8 (Alle Bände)

Yolles, Stanley F[Herausgeber]

1984

Signatur: PXP2129

The problem isn't age : work and older Americans

Sandell, Steven H[Herausgeber]

1. [Dr.], 1987

Signatur: PXP3337

Arbeitszufriedenheit über die Lebensspanne : eine empirische Analyse zu den Ursachen für die hohe Arbeitszufriedenheit älterer Beschäftigter

Beiträge zur Wirtschaftspsychologie : 8 (Alle Bände)

Schulte, Karsten

2005

Signatur: HWJ3305

Die Kunst des Alterns : Tagungsband zur Herbstkonferenz 2007 der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft, E.ON Mitte AG, Kassel, 13. und 14. September 2007

Schütte, Martin[Herausgeber]

2007

Signatur: QAS7890

Anpassung der Arbeitsanforderungen : Anwendung der biologischen Erkenntnisse über das Altern bei der Planung und Ausstattung des Arbeitsplatzes sowie bei der Organisation der Arbeit

RKW-Schriftenreihe Ältere Arbeitnehmer : 1 (Alle Bände)

Griew, Stephen

1966

Signatur: M37651

Beschäftigungsprobleme älterer Arbeitnehmer : Analyse und Strategien zur Problembewältigung

Europäische Hochschulschriften : Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft : 470 (Alle Bände)

Weis, Peter

1983

Signatur: PXB6115

Arbeitszeitregelungen für ältere Arbeitnehmer

Forschungsbericht / Der Bundesminister für Arbeit und Sozialordnung : 63 (Alle Bände)

Vollmer, Christine

1981

Signatur: MQ16614

Arbeitnehmer in der Spätphase ihrer Erwerbstätigkeit : integrierter Schlußbericht des ISG auf der Grundlage der Teilberichte der Institute des Projektverbunds ; im Auftrag des Bundesministers für Arbeit und Sozialordnung

Forschungsbericht / Der Bundesminister für Arbeit und Sozialordnung : 91 (Alle Bände)

Naegele, Gerhard

1983

Signatur: MQ16613

Mythos: "alter" Mitarbeiter : Lernkompetenz jenseits der 40?! [Elektronische Ressource]

BeltzPVU

Roßnagel, Christian Stamov

1. Aufl, 2008

Link zum Volltext
Content-Select Global Alltitles

Arbeitsübergreifende Kompetenzen älterer Arbeitnehmer : Eine qualitative Studie in einem Telekommunikationsunternehmen [Elektronische Ressource]

Jana-Tröller, Melanie

2009

Link zum Volltext
Springer Geistes-, Sozial-, Rechtswissenschaften 2009 (ZDB-2-SGR)

Betriebliche Erfahrung im pädagogischen Kontext : neue Wege und Konzepte zur Nutzung der Erfahrung älterer Menschen im Betrieb

Sailer, Martina

2000

Signatur: D13079

Ältere Beschäftigte und technischer Wandel : Computereinsatz im Büro ; Maßnahmen betrieblicher Unterstützung

Staufer, Michael J

1992

Signatur: HWK3318

Mythos: "alter" Mitarbeiter : Lernkompetenz jenseits der 40?!

Stamov Roßnagel, Christian

1. Aufl, 2008

Signatur: QIR4108

Chancen für die Erwerbsarbeit im Alter : betriebliche Personalpolitik und ältere Erwerbstätige

Behrend, Christoph[Herausgeber]

2002

Signatur: QAT13513

50 plus: erfahren, erfolgreich, aber ohne Chance auf dem Arbeitsmarkt?

Politische Studien : Sonderheft : 2001,2 (Alle Bände)

2001

Signatur: 46p9

Qualifizierungskonzept für ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer

Graue Reihe des Instituts Arbeit und Technik : 1998,08 (Alle Bände), Eine Veröffentlichung im Rahmen des WZN-Verbundprojektes "Zukunft der Arbeit" : 12 (Alle Bände)

Klaßen-Kluger, Lieselotte

1998

Signatur: PWZ3155-1998,8

Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel

Preißing, Dagmar[Herausgeber]

2., aktualisierte Aufl, 2014

Signatur: QAT15086(2)

Einsatz älterer Arbeitnehmer : Erfahrungen und Lösungsvorschläge der Betriebe ; Ergebnisse einer Untersuchung in 30 Industriebetrieben

Schriften der Deutschen Gesellschaft für Personalführung : 31 (Alle Bände)

Datan, Hans-Henning

1972

Signatur: M29571

Die seelische Verarbeitung der Arbeitslosigkeit : eine qualitative Längsschnittstudie mit älteren Arbeitslosen

Reihe Wissenschaft : Schwerpunkt Psychologie : 20 (Alle Bände)

Barwinski, Rosmarie

1990

Signatur: HWJ2498

Ältere Arbeitnehmer - eine Herausforderung für die berufliche Weiterbildung : Abschlussbericht und Dokumentation zum Modellversuch "Qualifizierung älterer Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen in den neuen Bundesländern aus Metall- und Elektroberufen und aus der industriellen Produktion" ; wissenschaftliche Grundlagen und Ziele

Materialien zur beruflichen Bildung : 112 (Alle Bände)

Axhausen, Silke

2002

Signatur: MQ28716

The elderly and the future economy

1981

Signatur: PYE1318

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Autor / AutorinAbraham, Edgar

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Die Kunst des Alterns : Tagungsband zur Herbstkonferenz 2007 der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft, E.ON Mitte AG, Kassel, 13. und 14. September 2007

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Arbeitsübergreifende Kompetenzen älterer Arbeitnehmer : Eine qualitative Studie in einem Telekommunikationsunternehmen [Elektronische Ressource]

Betriebliche Erfahrung im pädagogischen Kontext : neue Wege und Konzepte zur Nutzung der Erfahrung älterer Menschen im Betrieb

Ältere Beschäftigte und technischer Wandel : Computereinsatz im Büro ; Maßnahmen betrieblicher Unterstützung

Mythos: "alter" Mitarbeiter : Lernkompetenz jenseits der 40?!

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50 plus: erfahren, erfolgreich, aber ohne Chance auf dem Arbeitsmarkt?

Qualifizierungskonzept für ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer

Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel

Einsatz älterer Arbeitnehmer : Erfahrungen und Lösungsvorschläge der Betriebe ; Ergebnisse einer Untersuchung in 30 Industriebetrieben

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