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The aging employee
PROBLEMS OF INDUSTRIAL PSYCHIATRIC MEDICINE SERIES : 8 (Alle Bände)
1984
Signatur: PXP2129
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Arbeitszufriedenheit über die Lebensspanne : eine empirische Analyse zu den Ursachen für die hohe Arbeitszufriedenheit älterer Beschäftigter
Beiträge zur Wirtschaftspsychologie : 8 (Alle Bände)
2005
Signatur: HWJ3305
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Die Kunst des Alterns : Tagungsband zur Herbstkonferenz 2007 der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft, E.ON Mitte AG, Kassel, 13. und 14. September 2007
2007
Signatur: QAS7890
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Beschäftigungsprobleme älterer Arbeitnehmer : Analyse und Strategien zur Problembewältigung
Europäische Hochschulschriften : Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft : 470 (Alle Bände)
1983
Signatur: PXB6115
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Betriebliche Erfahrung im pädagogischen Kontext : neue Wege und Konzepte zur Nutzung der Erfahrung älterer Menschen im Betrieb
2000
Signatur: D13079
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Ältere Beschäftigte und technischer Wandel : Computereinsatz im Büro ; Maßnahmen betrieblicher Unterstützung
1992
Signatur: HWK3318
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Die seelische Verarbeitung der Arbeitslosigkeit : eine qualitative Längsschnittstudie mit älteren Arbeitslosen
Reihe Wissenschaft : Schwerpunkt Psychologie : 20 (Alle Bände)
1990
Signatur: HWJ2498
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Wie der erfahrene Arbeitnehmer von moderner Technologie betroffen ist
Forschungsbericht / Europäische Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen
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Arbeit, Beschäftigungsfähigkeit und Produktivität im 21. Jahrhundert : 4. - 6. März 2009
Bericht zum ... Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft : 55 (Alle Bände), Jahresdokumentation / Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. : 2009 (Alle Bände)
Als Ms. gedr, 2009
Signatur: QAS6470-2009
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Arbeitstätigkeit, Arbeitslebenslauf und Pensionierung : eine Untersuchung über den Einfluß der Arbeits- auf die Lebenswelt
Internationale Hochschulschriften
1993
Signatur: HTE2213
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Demographischer Wandel, alternde Belegschaften und Betriebsproduktivität
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik : 18 (Alle Bände)
1. Aufl, 2008
Signatur: QAT14569
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Das Erleben der Berufssituation bei älteren Arbeitnehmern : ein Beitrag zur differentiellen Gerontologie
1997
Signatur: HWJ3101
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Die Bedeutung von Institutionen für die Weiterbildung Älterer : Eine vergleichende Studie erwerbsbezogener Weiterbildungsteilnahme in Europa
1st ed. 2019, 2019
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Ageing society : strategische Herausforderung für Gesellschaft und Unternehmen - Chance oder Risiko?
Schriften der Johannes-Kepler-Universität Linz : Reihe B, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften : 102 (Alle Bände)
2006
Signatur: PXP4781
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Arbeit, Leben, Teilhabe ab 55 : Trainingsmodule für Beratende [electronic resource]
1st ed
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Generationen zusammen führen |b mit Generation X, Y, Z und Babyboomern die Arbeitswelt gestalten |c Daniela Eberhardt
3. Auflage
1 – 16 von 16
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