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Ethik und Erfolg : unternehmensethische Denkmuster von Führungskräften ; eine empirische Studie

St. Galler Beiträge zur Wirtschaftsethik : 6 (Alle Bände)

1992

Signatur: QAA1519

SKAI : ein Konzept zum Training sozialer Kompetenz zum Ausgleich von Interessen auf der Basis einer Integration von Planspiel und Rollenspiel

Anwander, Armin

1992

Signatur: D6762

Kooperatives Führungsinformationssystem : Grundlagen - Konzept - Prototyp

Praxis der Wirtschaftsinformatik

Groffmann, Hans-Dieter

1992

Signatur: PZY5861

Management Development : Führungskräfte fördern und entwickeln

Margerison, Charles

1992

Signatur: QAX2081

Nieten in Nadelstreifen : Deutschlands Manager im Zwielicht

Ogger, Günter

Signatur: QAA1399

Ganzheitliches Qualifikationsmanagement : Kooperation von Versicherungen und Universitäten

Neumann, Torsten

1992

Signatur: QAX2251

Der Auslandseinsatz von weiblichen Führungskräften

Personalwirtschaftliche Schriften : 23 (Alle Bände)

Kollinger, Iris

1. Aufl, 2005

Signatur: QAX2405

Erfolgreiche Umsetzung von Work-Life-Balance in Organisationen : Strategien, Konzepte, Maßnahmen

Wirtschaftswissenschaft

Esslinger, Adelheid Susanne[Herausgeber]

1. Aufl, 2007

Signatur: QAX2413

Training für multikulturelle Teams : Grundlagen - Entwicklung - Evaluation

Nürnberger Edition zum internationalen Management : 1 (Alle Bände)

Puck, Jonas

1. Aufl, 2007

Signatur: QAT14103

The transformational CIO : leadership and innovation strategies for IT executives in a rapidly changing world

Muller, Hunter

2011

Signatur: QAX2560

Coaching für Führungskräfte : so steigern Sie Ihre Führungsqualitäten und bewältigen firmeninterne Konflikte

Schomaker, Martin

2008

Signatur: QAT14404

Weiterbildungsfinanzierung und Fluktuation : theoretische Erklärungsansätze und empirische Befunde auf Basis des skill-weights approach

Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik : 16 (Alle Bände)

Mure, Johannes

1. Aufl, 2007

Signatur: QAT14690

The Bass handbook of leadership : theory, research, and managerial applications

4. ed, 2008

Signatur: QAX2528(4)

How the best leaders lead : proven secrets to getting the most out of yourself and others

Tracy, Brian

2010

Signatur: QAX2502

The new leader's 100-day action plan : how to take charge, build your team, and get immediate results

2. ed, 2009

Signatur: QAX2489(2)

Zielsicher entscheiden : wie Führungskräfte komplexe Situationen meistern

Personalwirtschaft : Buch

2010

Signatur: QAX2536

Social capital : an introduction to managing networks

Koput, Kenneth W

2010

Signatur: OFI1115

Social capital

Bartkus, Viva Ona[Herausgeber]

2009

Signatur: OFI1107

Effektive Bindung lokaler Führungskräfte in China : Retention-Management westlicher Unternehmen

Personalmanagement in Auslandsniederlassungen

Groenewald, Horst

2. Aufl, 2009

Signatur: QAX2510(2)

Handbuch Diversity Kompetenz. Band 1. Perspektiven und Anwendungsfelder

Handbuch Diversity Kompetenz (Alle Bände)

[2016]

Signatur: QAX2756-1

Proactivity at work : making things happen in organizations

Organization and management series

2017

Signatur: QAX2772

Transforming leaders into progress makers : leadership for the 21st century

2011

Signatur: QAX2544

Naturally selected : the evolutionary science of leadership

1. ed, 2011

Signatur: HRQ3588

Mittelstand 4.0 - eine digitale Herausforderung : Führung und Kompetenzentwicklung im Spannungsfeld des digitalen Wandels

Kompetenzmanagement in der Praxis : 11 (Alle Bände)

2018

Signatur: QAX2798

Data-driven HR : how to use analytics and metrics to drive performance

Marr, Bernard

2018

Signatur: QAX2803

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