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Zu alt? : „Ageism“ und Altersdiskriminierung auf Arbeitsmärkten [Elektronische Ressource]
2010
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Wie der erfahrene Arbeitnehmer von moderner Technologie betroffen ist
Forschungsbericht / Europäische Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen
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Sozial- und Lebenslageanalyse der Alterskohorte "Junge Alte" : Untersuchung zur sozialen Integration einer neuen gesellschaftlichen Gruppe
Forschungsberichte des Landes Nordrhein-Westfalen : 3234 (Alle Bände)
1989
Signatur: OIG1094
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Union policy and the older worker
Reprint, 1976
Signatur: PXP1490
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Ältere Arbeitnehmer - eine Herausforderung für die berufliche Weiterbildung : Abschlussbericht und Dokumentation zum Modellversuch "Qualifizierung älterer Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen in den neuen Bundesländern aus Metall- und Elektroberufen und aus der industriellen Produktion" ; wissenschaftliche Grundlagen und Ziele
Materialien zur beruflichen Bildung : 112 (Alle Bände)
2002
Signatur: MQ28716
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The elderly and the future economy
1981
Signatur: PYE1318
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Die jüngere Generation in einer alternden Arbeitswelt : Baby Boomer versus Generation Y
Schriftenreihe des Instituts für Beschäftigung und Employability IBE
2013
Signatur: OKY2658
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Beschäftigungsförderung älterer Arbeitnehmer in Europa
Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : 299 (Alle Bände)
2006
Signatur: PXB4600-299
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Arbeitstätigkeit, Arbeitslebenslauf und Pensionierung : eine Untersuchung über den Einfluß der Arbeits- auf die Lebenswelt
Internationale Hochschulschriften
1993
Signatur: HTE2213
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Weiterbildung im späteren Erwerbsleben : empirische Befunde und Gestaltungsvorschläge
Berichte zur beruflichen Bildung, Schriftenreihe des Bundesinstituts für Berufsbildung Bonn
2009
Signatur: QIQ4438
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Demographischer Wandel, alternde Belegschaften und Betriebsproduktivität
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik : 18 (Alle Bände)
1. Aufl, 2008
Signatur: QAT14569
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Qualifizierung, Personal- und Organisationsentwicklung mit älteren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern : Probleme und Lösungsansätze
Berichte zur beruflichen Bildung : 247 (Alle Bände)
2001
Signatur: QIM2185-247
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Beschäftigungschancen für ältere Arbeitnehmer : internationaler Vergleich und Handlungsempfehlungen
2. Aufl, 2005
Signatur: PXP4731(2)
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Lernbesonderheiten von älteren Seminarteilnehmern in der öffentlichen Verwaltung
Verwaltung und Fortbildung : Sonderheft : 8 (Alle Bände)
1990
Signatur: QIR2203
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Weiterbildung im späteren Erwerbsleben : empirische Befunde und Gestaltungsvorschläge
Berichte zur beruflichen Bildung, Schriftenreihe des Bundesinstituts für Berufsbildung Bonn
[2009]
Volltextzugriff (PDF)
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Perspektive 50plus? : Theorie und Evaluation der Arbeitsmarktintegration Älterer [Elektronische Ressource]
2009
Volltextzugriff (PDF)
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Altersgemischte Teams managen
[2016]
Signatur: QAX2829
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Sozialversicherungspflichtig beschäftigte Arbeitnehmer : Basisstrukturen 1980 und Abgänge aus dem Erwerbsleben bis 1985 und 1990
Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : 81 (Alle Bände)
1983
Signatur: PXB4600-81
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Alternde Gesellschaft und Erwerbstätigkeit : Modelle zum Übergang vom Erwerbsleben in den Ruhestand ; mit einem Anhang
HBS-Forschung : 11 (Alle Bände)
1993
Signatur: PXP3840
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Das Erleben der Berufssituation bei älteren Arbeitnehmern : ein Beitrag zur differentiellen Gerontologie
1997
Signatur: HWJ3101
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Ältere Arbeitnehmer : Erwerbstätigkeit und soziale Sicherheit im Alter [Elektronische Ressource]
2009
Volltextzugriff (PDF)
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Innovationskompetenz im demografischen Wandel : Konzepte und Lösungen für die unternehmerische Praxis [Elektronische Ressource]
2015
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Personalentwicklung für 55- bis 64-Jährige : bildungspolitische Förderungsstrategien
Schriftenreihe Studien zur Berufspädagogik : 15 (Alle Bände)
2005
Signatur: PXP4757
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Arbeitsmarktrelevante Aspekte der Bildungpolitik
Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : 245 (Alle Bände)
2001
Signatur: PXB4600-245
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Der innovative Ältere : warum die Entwickleruhr länger als sieben Jahre tickt
1. Aufl, 2007
Signatur: QAT15670
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