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Wölfin unter Wölfen : warum Männer ohne Frauen Fehler machen
Ullstein : 36595 (Alle Bände)
Ungekürzte Ausg., 3. Aufl, 2006
Signatur: HWK4720(3)
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Meta-Management : der neue Weg zu einer effektiven Führung
Schriftenreihe der StiftungAuthentischFühren : 1 (Alle Bände)
1. Aufl, 2005
Signatur: PZR11639
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Aktive, strategisch orientierte Personalentwicklung : Qualifizierung von Führungskräften zur Integration in die strategische Unternehmungsführung
Reihe: Personalwesen, Organisation, Unternehmungsführung : 8 (Alle Bände)
1993
Signatur: QAX2120
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Systemische Intervention in der Mitarbeiterführung
Management
2005
Signatur: PZR11778
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Die Sinn-Macher : wer siegen will, muss führen
Ullstein : 36499 (Alle Bände)
Ungekürzte Ausg., 2. Aufl, 2006
Signatur: HWK4712(2)
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Führung und ihre Verantwortung unter den Bedingungen der Globalisierung : ein Beitrag zu einer konzeptionellen Neufassung vor dem Hintergrund einer republikanischen Theorie der multinationalen Unternehmung
2009
Signatur: PZR12342
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"Wer führt, muß nicht managen" : die unschlagbaren Erfolgsstrategien von Jack Welch
1999
Signatur: PZZ4470
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Musterbrecher : Führung neu leben
1. Aufl, 2006
Signatur: PZZ4438
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Management-Audit : Anforderungen und Profile im Zeitalter der schlanken Führung
Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement
1996
Signatur: PZZ4145
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Radikale Marktwirtschaft : Grundlagen des systemischen Managements
3., überarb. u. erw. Aufl, 1998
Signatur: PZW1964(3)
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Culture and leadership across the world : the GLOBE book of in-depth studies of 25 societies
LEA's organization and management series
2007
Signatur: PZR12156
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Führung, Macht und Vertrauen in Organisationen
Organisation und Führung
2006
Signatur: PZR12075
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Der Markt für Managementwissen : Wissensgenerierung im Zusammenspiel von Wirtschaftswissenschaft und Wirtschaftspraxis
Gabler Edition Wissenschaft: Markt- und Unternehmensentwicklung
1. Aufl, 2005
Signatur: PZR12033
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Wettspiele der Macht
Ullstein : 36731 (Alle Bände)
Neuausg., 1. Aufl, 2005
Signatur: PZR12091
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Wovon sprechen Führungskräfte, wenn sie über Führung sprechen? : eine Analyse subjektiver Führungstheorien
Schriftenreihe Personalwirtschaft : 2 (Alle Bände)
2001
Signatur: PZR12017
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Visionäre Führung
1994
Signatur: PZR8961
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Entwicklung und Führung südkoreanischer Unternehmen : insbesondere die Struktur, Organisation und Strategie südkoreanischer Unternehmensgruppen Chaebol
1993
Signatur: D8986
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Kompetenz zur Führung : was Führungspersönlichkeiten auszeichnet
Gabler Management-Perspektiven
1993
Signatur: PZR8521
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Lust auf Leistung : die neue Legitimation in der Führung
Edition Gablers Magazin: Gabler Top-Management-Forum
1993
Signatur: PZR8563
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Führung in gewachsenen Organisationen : Chancen und Herausforderungen für wachsende Familienbetriebe im Handwerk
1997
Signatur: DQ2184
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Intercultural management : a journey towards cultural diversity in the workplace
1998
Signatur: PZR9878
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Wege zum individuellen Erfolg : die unternehmerorientierte Führung von Klein- und Mittelunternehmen
Edition Management
2010
Signatur: PZR12465
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Gedankenblitz und Kreativität - Ideen für ein innovationsförderndes Personalmanagement : Grundlagen, Beispiele, Handlungshilfen
DGFP-PraxisEdition : 90 (Alle Bände)
1. Aufl, 2008
Signatur: PZR12261
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Verantwortungsvolle Führung im Kontext der Globalisierung : Konzeptionalisierung und Operationalisierung eines erweiterten Führungsverständnisses
2011
Signatur: PZR12693
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Führung im Mittelstand : ein praxisorientierter Leitfaden
2012
Signatur: PZR12740
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Autor / AutorinKotter, John P
Autor / AutorinPeters, Thomas J
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