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Bindung und Entgrenzung : eine Soziologie international tätiger Manager
1. Aufl, 2009
Signatur: OKM1408
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Integrative Entwicklungsbegleitung statt Assessment-Center : ein neuer Ansatz zur Auswahl von Führungsnachwuchskräften
Personal - Organisation - Management : 5 (Alle Bände)
1996
Signatur: QAT11163
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Fach- und Führungsnachwuchs finden und fördern
1994
Signatur: QAT14381
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Führungsfrauen : Anforderungen und Chancen in der Wirtschaft
1993
Signatur: QAX2007
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Managerhaftung : Handbuch : umfassend informiertL Außen- und Innenhaftung, Vorstand, Aufsichtsrat, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Compliance, Strafrecht, D&O-Versicherung
2022
Signatur: QOF4819
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NLP für die Management-Praxis : finden Sie heraus, was anderen wichtig ist, und Sie besitzen den Schlüssel zum Erfolg ; ein Praxiskurs
1999
Signatur: HVQT4672
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High potentials : Wie komme ich in die Führungsauswahl? ; Mentoring und Coaching
Fit for business : 556 (Alle Bände)
1999
Signatur: HWI1641
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Abschalten : die Business Class macht Ferien
Orig.-Ausg, 2012
Signatur: CSNS2983
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Lost managers : supervisors in industry and society
MANAGEMENT AND INDUSTRIAL RELATIONS SERIES : 1 (Alle Bände)
1982
Signatur: PZR5094
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Training der betrieblichen Information und Kommunikation : ein Programm für Führungskräfte ; ein Trainingsprogramm der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände in Zusammenarbeit mit den Bildungswerken der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft und der Rheinland-Pfälzischen Wirtschaft
Wirtschaften, Verantworten, Gestalten : 4 (Alle Bände)
3. Aufl, 1986
Signatur: QAT6962(3)
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Personalimage : explorative Studien zum Image und zur Attraktivität von Unternehmen als Arbeitgeber
1995
Signatur: QAT10214
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The Application of the Controllability Principle and Managers’ Responses : A Role Theory Perspective [Elektronische Ressource]
2010
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Aktienkursorientierte Vergütungssysteme für Führungskräfte : Eine Analyse aus rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Sicht [Elektronische Ressource]
2010
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Professionell führen : Empowerment für Manager, die mit weniger Mitarbeitern mehr leisten
Personalwirtschaft : Buch
7., aktualisierte Aufl, 2009
Signatur: QAT10060(7)
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Power and performance in organizations : an exploration of executive process
1986
Signatur: OFK1759
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Wandlungskompetenz von Führungskräften : Konstrukterschließung, Modellentwicklung und empirische Überprüfung [Elektronische Ressource]
2007
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Handbuch für Führungskräfte : Ein Praxisratgeber in Veränderungsprozessen [Elektronische Ressource]
2011
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Profil durch PR : Strategische Unternehmenskommunikation — vom Konzept zur CEO-Positionierung [Elektronische Ressource]
2009
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Impression Management : Sprachliche Strategien für Reden und Vorträge [Elektronische Ressource]
2005
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Strategic Adaptation : Cross-Cultural Differences in Company Responses to an Economic Crisis [Elektronische Ressource]
2011
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Customer Value, Shareholder Wealth, Community Wellbeing : A Roadmap for Companies and Investors
2017
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Wettbewerbsorientierte Managerentlohnung im F&E-Kontext : Eine ökonomische Analyse ausgewählter Performancemaße [Elektronische Ressource]
2008
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Chefsache Zukunft : Was Führungskräfte von morgen brauchen
Chefsache
1st ed. 2019, 2019
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Führungsaufgabe Interne Kommunikation : Erfolgreich in Unternehmen kommunizieren – im Alltag und in Veränderungsprozessen
1st ed. 2020, 2020
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Transformation von Führung : Reflexion und Resonanz als Zukunftskompetenzen
Systemisches Management
1. Auflage 2021, 2021
1 – 25 von 48
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Autor / AutorinBurger, Anton
SchlagwortFührungsstil
Art des InhaltsSonstiges
SchlagwortUnternehmen
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