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Managing strategic innovation and change : a collection of readings
2. ed, 2004
Signatur: PZI4603(2)
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Reasons and rationalizations : the limits to organizational knowledge
Repr, 2006
Signatur: PZY8021
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Empirisch-komparative Analyse des Verlaufs von Reorganisationsprozessen : explorative Befunde und kritische Beurteilung einer Felduntersuchung
Planungs- und organisationswissenschaftliche Schriften : Dissertationsreihe
1980
Signatur: PZV6309
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Organizational behaviour and performance : an open systems approach to change
1977
Signatur: PZV5010
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Das Management des geplanten Wandels von Organisationen
1979
Signatur: PZV5280
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Die Handhabung des Neuen in organisierten Sozialsystemen
Heidelberger betriebswirtschaftliche Studien
1990
Signatur: PZV9323
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Organisationsentwicklung für Management-Andragogen : Planung, Durchführung u. Evaluierung von problemorentierten Veränderungsprozessen
Schriftenreihe zur Management-Andragogik und Organisationsentwicklung : 5 (Alle Bände)
1. Aufl, 1985
Signatur: PZV7779
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Praxis der Organisationsänderung : Fallstudie: Bundesgesundheitsamt
Verwaltungsorganisation, Dienstrecht und Personalwirtschaft : 4 (Alle Bände)
1. Aufl, 1978
Signatur: PZV4569
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Change agents : new roles and innovation strategies for human resource professionals
The Jossey-Bass management series
1. ed, 1988
Signatur: QAT13157
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Feedback and organization development : using data-based methods
Addison-Wesley series on organization development
1977
Signatur: PZV4967
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Organizational change : techniques & applications
Management application series
1973
Signatur: PZV2957
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Organisationen im Wandel : die praktische Führung sozialer Systeme in der Zukunft
Schriftenreihe 'Führung und Organisation der Unternehmung' : 19 (Alle Bände)
1974
Signatur: PZV1854
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Conceptual foundations of organizational development
McGraw-Hill series in management
1978
Signatur: PZV8474
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Herausforderungen annehmen - Unternehmen gestalten : Organisation und Management zwischen Beharrung und Umbruch : [Ergebnis des Forschungsprojektes "Neue Produktionskonzepte und organisatorischer Konservatismus: Ursachen, Wirkungen und Lösungsansätze"
1997
Signatur: M18062
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Techniques of organizational change
1981
Signatur: PZV7698
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Organizations and environments
1979
Signatur: PZV7208
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Methodik der Organisationsänderung : ein kurzgefaßter Überblick
Verwaltungsorganisation, Dienstrecht und Personalwirtschaft : 3 (Alle Bände)
1. Aufl, 1978
Signatur: PZV4276
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Managing organizational change
1988
Signatur: PZV8628
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Organizational change in its context : a theoretical and empirical study of the linkages between organizational change projects and their administrative, strategic and institutional environment
1988
Signatur: D4820
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Organization change : theory and practice
Foundations for organizational science
2002
Signatur: PZV13611
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The twenty-first century firm : changing economic organization in international perspective
2001
Signatur: PZU3843
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Von der Organisationsentwicklung zum systemischen Change Management : der Umgang mit Innovationen als didaktisches Problem der Führung in sozialen Systemen
Moderne der Tradition : 2 (Alle Bände)
2004
Signatur: PZP5109
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Handbuch Change-Management : Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen ; Einflussfaktoren und Beteiligte ; Konzepte, Instrumente und Methoden
2. Aufl, 2006
Signatur: PZP5133(2)
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Reinventing organizations visuell : ein illustrierter Leitfaden sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit
[2017]
Signatur: PZV14324
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Reworking the world : organisations, technologies, and cultures in comparative perspective
De Gruyter studies in organization : 42 (Alle Bände)
1992
Signatur: PZV10223
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Art des InhaltsBibliographie
Autor / AutorinBridges, William
SchlagwortCorporate Governance
SchlagwortOrganisationswandel
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