Details

Autor(en) / Beteiligte

• Mertens, Wolfgang[Mitwirkender]
• Schultz-Venrath, Ulrich[Mitwirkender]
• Neuberger, Oswald[Mitwirkender]
• Kühner, Angela[Mitwirkender]
• Daser, Bettina[Mitwirkender]
• Rastetter, Daniela[Mitwirkender]
• Möller, Heidi[Mitwirkender]
• Liebsch, Katharina[Mitwirkender]
• Schubert, Inge[Mitwirkender]
• Sievers, Burkard[Mitwirkender]
• Busch, Hans-Joachim[Mitwirkender]
• Plänkers, Tomas[Mitwirkender]
• Habermas, Tilmann[Mitwirkender]
• Timm, Uwe[Mitwirkender]
• Pauza, Elisabeth[Mitwirkender]
• Hoyer, Timo[Herausgeber]
• Beumer, Ullrich[Herausgeber]
• Leuzinger-Bohleber, Marianne[Herausgeber]

Titel

Jenseits des Individuums - Emotion und Organisation

Ist Teil von

• Schriften des Sigmund-Freud-Instituts : Band 006

Auflage

1st ed

Link zum Volltext

• UTB Scholars Vollzugriff 2024

Beschreibungen/Notizen

• "Mit 1 Abbildung und 4 Tabellen."
• Includes bibliographical references.
• Cover; Title Page; Copyright; Table of Contents; Body; Timo Hoyer, Ullrich Beumer, Marianne Leuzinger-Bohleber Einleitung; Konzeptionalisierte Wahrnehmung: Erlebte Emotionen erforschen; Marianne Leuzinger-Bohleber Ein transdisziplinäres Klassifikationssystem emotionaler Störungen als Reflexionsrahmen für Emotionen in Organisationen - ein Beispiel; Wolfgang Mertens Zum Stellenwert wirklichkeitsgetreuer Wahrnehmungen von Emotionen im analytischen Prozess
• Ulrich Schultz-Venrath »Ich mentalisiere, also bin ich«. Zu den Folgen eines veränderten Affekt- und Emotionsverständnisses für die psychoanalytische BehandlungstechnikOswald A. Neuberger Gefragte Emotionen. Die Transformation des Untersuchungsgegenstands im Prozess seiner Erfassung . .; Angela Kühner »Angst und Methode«. Überlegungen zur Relevanz von Devereux' These für das Selbstverständnis kritischer Sozialwissenschaft heute; Organisierte Individuen - regulierte Emotionen; Ullrich Beumer Reife Helden? Die Rolle der Führungskräfte im dritten Lebensalter
• Bettina Daser Tief verbunden. Das Ringen um Generativität und Selbstfürsorge im Generationenwechsel in FamilienunternehmenDaniela Rastetter »Da laufe ich auf einem Minenfeld«. Emotionsarbeit von Frauen im Management; Elisabeth Pauza und Heidi Möller »Wir sind allein ...« Emotionserleben und Emotionsregulierung zu Beginn psychotherapeutischer Ausbildung; Katharina Liebsch Von langer Hand vorbereitet? Neue Organisationslogiken und die Bewältigung der universitären Zukunft
• Inge Schubert »Ich finde an unserer Klasse einfach toll, dass die so zusammengewürfelt ist«. Heterogenität und Homogenisierungsbedürfnisse in schulischen Gruppen . .Timo Hoyer Glück soll lernbar sein? Ist es aber nicht!; Jenseits und diesseits des Individuums: Der gesellschaftliche Charakter von Emotionen; Burkard Sievers Kapitalistische Gier. Einige sozioanalytische Überlegungen; Hans-Joachim Busch Aggression und politische Sozialisation. Überlegungen zu einer politischen Psychologie des Subjekts
• Tomas Plänkers Chinesische Schatten der Kulturrevolution (1966- 1976). Transmissionen psychischer Traumata zwischen den GenerationenTilmann Habermas Moralische Emotionen. Ärger in Alltagserzählungen; Uwe Timm Einige Überlegungen über das Feuchte; Die Autorinnen und Autoren; Back Cover
• This book clearly shows that emotions go far beyond the individual and affect both intersubjective and social territories - which in turn reflect back onto the emotional life of the individual.Rolf Haubl, to whom this volume is dedicated, writes the following: "How people deal with their own emotions is, socially speaking, not alone at their discretion. As members of certain sociocultural groups they are expected to bear a certain emotional burden. They are held to certain rules that stipulate who in what situations may show what emotions and with what intensity." The authors of the contributions to this volume deal with the interactions of subjective sensations and emotions in organizations from the vantage point of psychoanalysis, social psychology, sociology, organizational theory, education and literature.
• Prof. Dr. Wolfgang Mertens, Diplom-Psychologe, lehrt Psychoanalyse und psychodynamische Forschung am Lehrstuhl für Klinische Psychologie und Psychotherapie der Ludwig-Maximilians-Universität München. Er ist Lehranalytiker und Supervisor an der Akademie für Psychoanalyse und Psychotherapie in München.
• Bettina Daser, Diplom-Ökonomin, ist Wissenschaftliche Mitarbeiterin im Fachbereich Gesellschaftswissenschaften der Universität Frankfurt/Main und am dortigen Sigmund-Freud-Institut.
• Prof. Dr. Daniela Rastetter, Jg. 1961, ist Professorin für Personal und Gender an der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der Universität Hamburg. Ihre Arbeitsbereiche sind: Frauen in Führungspositionen, Emotionsarbeit im Dienstleistungsbereich, Mikropolitik in Organisationen, betriebliche Gleichstellungspolitik, Diversity Management.
• Prof. Dr. phil. Heidi Möller, Psychologische Psychotherapeutin, Psychoanalytikerin, Coach, Organisationsberaterin und Supervisorin, ist Professorin für Theorie und Methodik der Beratung an der Universität Kassel.
• Prof. Dr. phil. Katharina Liebsch ist Professorin für Soziologie mit dem Schwerpunkt für Familien- und Jugendsoziologie an der Universität Frankfurt/Main.
• Priv.-Doz. Dr. phil. Hans-Joachim Busch ist Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Sigmund-Freud-Institut in Frankfurt/Main und vertrat 2004-2006 eine Professur für Soziologie und Sozialpsychologie am Fachbereich Gesellschaftswissenschaften der Universität Frankfurt/Main.
• Prof. Dr. phil. Tilmann Habermas, Psychoanalytiker und Psychologe, lehrt Psychoanalyse und Klinische Psychologie an der Universität Frankfurt/Main.
• Dipl.-Päd. Ullrich Beumer, Supervisor, Coach, Organisationsberater, ist Geschäftsführer des Fortbildungs- und Beratungsinstituts »inscape« in Köln und Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Sigmund-Freud-Institut in Frankfurt am Main.
• Prof. Dr. phil. Marianne Leuzinger-Bohleber war Geschäftsführende Direktorin des Sigmund-Freud-Instituts Frankfurt/Main und Professorin für Psychoanalytische Psychologie an der Universität Kassel.
• German