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Führen von Jung und Alt : Handlungsempfehlungen für Mitarbeiterführung
1st ed. 2019, 2019
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Details

Autor(en) / Beteiligte
Titel
Führen von Jung und Alt : Handlungsempfehlungen für Mitarbeiterführung
Auflage
1st ed. 2019
Ort / Verlag
Berlin, Heidelberg : Springer Berlin Heidelberg
Erscheinungsjahr
2019
Sprache
Deutsch
Identifikatoren
ISBN: 9783662588857
DOI: 10.1007/978-3-662-58885-7
Titel-ID: 990364922260206441
Format
1 Online-Ressource (XIV, 150 S. 35 Abb. in Farbe)
Schlagworte
Führung, Mitarbeiter, Altersstruktur, Diversity Management, Manpower policy, Leadership