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Employee Branding als neue Personalstrategie : Familienfreundlichkeit als strategischer Vorteil
2. überarbeitete Auflage, 2018

Details

Autor(en) / Beteiligte
Titel
Employee Branding als neue Personalstrategie : Familienfreundlichkeit als strategischer Vorteil
Auflage
2. überarbeitete Auflage
Ort / Verlag
Baden-Baden : Nomos
Erscheinungsjahr
2018
Link zum Volltext
Sprache
Deutsch
Identifikatoren
ISBN: 9783845289977
DOI: 10.5771/9783845289977
OCLC-Nummer: 1073818665, 1073818665
Titel-ID: 990224120490206441
Format
79 Seiten; Illustrationen
Schlagworte
Deutschland, Chemische Industrie, Führungskräfteauswahl, Familienfreundlichkeit, Work-Life-Balance, Personalmarketing