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Akzeptanz und Wirkung von Feedback in Potenzialanalysen : Eine Untersuchung zur Auswahl von Führungsnachwuchs [Elektronische Ressource]
2014

Details

Autor(en) / Beteiligte
Titel
Akzeptanz und Wirkung von Feedback in Potenzialanalysen : Eine Untersuchung zur Auswahl von Führungsnachwuchs [Elektronische Ressource]
Ort / Verlag
Wiesbaden : Springer Fachmedien Wiesbaden
Erscheinungsjahr
2014
Link zum Volltext
Sprache
Deutsch
Identifikatoren
ISBN: 9783658045050
DOI: 10.1007/978-3-658-04505-0
OCLC-Nummer: 869774326, 869774326
Titel-ID: 990202378360206441
Format
XVIII, 314 S. 16 Abb
Schlagworte
Personalauswahl, Führungskraft, Nachwuchs, Potenzialanalyse, Rückmeldung, Philosophy (General), Psychic research, Applied psychology